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在生活中，遭遇***时，作为劳动者的你不应忍气吞声，应该要拿起法律积极维权。为此，对于***的鉴定也是劳动者在遭遇***时要注重的方面。***鉴定时***认定中一个少不了的步骤，其中***的鉴定分为一至十级，你了解多少呢？ 1、一级伤残鉴定标准 一级伤残的鉴定标准包括：面部重度，同时伴有表b2中二级伤残之一者；全身重度瘢痕形成，占体表面积≥90%，伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失；双肘关节以上缺失或功能完全丧失；双下肢高位缺失及一上肢高位缺失等更多内容。 2、二级伤残鉴定标准 二级伤残鉴定标准包括：严重缺损或畸形，有严重功能障碍或，存在特殊依赖，或生活大部分不能自理者等更多内容。

因工负伤、患职业病丧失劳动能力程度鉴定费用，由用人单位支付。因病、非因工负伤丧失劳动能力程度鉴定费用，由被鉴定人所在单位申请的，鉴定费用由被鉴定人所在单位支付；由被鉴定人申请的，鉴定费用由被鉴定人在申请时预付，如经鉴定结论为部分丧失劳动能力及以上的，鉴定费用应由被鉴定人所在单位负担。 重新鉴定的鉴定费用，由申请方预付。重新鉴定结论与原鉴定结论相符，鉴定费用由申请方负担。重新鉴定结论与鉴定结论不相符，鉴定费由原鉴定机构负担。 因伤情病情变化要求再次申请鉴定所需的费用，由申请方负担。

***认定后，伤残鉴定时间没有规定，但是当事人需注意民事时效，一般时效期间为一年；自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，***职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。 劳动能力鉴定（伤残等级鉴定）是必须出院并且已经取得***认定书才可以申请，时限也是有规定的：如果是出院前做出***认定的，必须在出院后1个月内申请，如果是出院后做出***认定的，必须在做出***认定书之日起1个月内申请。