企业等级: | 商盟会员 |
经营模式: | 商业服务 |
所在地区: | 安徽 合肥 合肥市 |
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劳动中在进行工伤申请认定的时候,是需要对工伤来进行鉴定的,在其认定为工伤之后,就会按照工伤赔偿的相关规定,来对劳动者进行处理的,十级工伤鉴定,这点需要大家明白。工伤鉴定之后怎样处理1、是看鉴定的级别有没有问题,你要是对鉴定结论(级别)不服或有疑义,可以在受到鉴定结论15日内向省级劳动能力鉴定委会提出再次鉴定结论申请。
九级工伤伤残鉴定标准11)面部有≥8cm或三处以上≥1cm的瘢痕;12)两个以上横突后遗腰痛;13)三个节段脊柱内固定术;14)脊椎压缩前缘高度<1/2者;15)椎间盘切除术后无功能障碍;16)一拇指末节部分1/2缺失;17)一手食指2~3节缺失;18)一拇指指间关节功能丧失;19)一足拇趾末节缺失;20)除拇趾外其他二趾缺失或瘢痕畸形,功能不全;21)跖骨或跗骨影响足弓者;22)患肢外伤后一年仍持续存在下肢中度以上凹陷性水肿者;23)内固定术后,无功能障碍者;24)外伤后膝关节半月板切除、髌骨切除、膝关节交叉韧带修补术后无功能障碍;25)第v对脑神眼支;
由工伤保险基支付的费用,如医费,一般都由用人单位垫付,后期报销,合肥工伤鉴定,不需要支付给劳动都本人;如果经过劳动能力鉴定,工伤级别达到10级及以上的,工伤保险基应当支付一次性伤残补助金,这部分费用在完成工伤鉴定,申请工伤保险基支付费用后,工伤鉴定去哪里做,一个月左右可以到公司账户,至于公司什么时候转到工伤职工账户,要看用人单位的效率;
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